Городская молодежь наконец-то сможет найти работу?

Депутат Олег Ляшко зарегистрировал проект № 2778 относительно государственных гарантий трудоустройства молодежи. Документом предлагается работодателю, трудоустраивающему граждан в возрасте от 18 до 25 лет, которые закончили или прекратили обучение в общеобразовательных, профессионально-технических и высших учебных заведениях, освободились из срочной военной или альтернативной (невоенной) службы (в течение 6 месяцев после окончания или прекращения учебы или службы) и впервые принимаются на работу по полученной профессии (специальности),компенсировать фактические расходы в размере единого взноса на общеобязательное государственное соцстрахование за соответствующее лицо за месяц, за который он оплачен.

Компенсация выплачивается в течение 3 лет со дня трудоустройства лица за счет средств, предусмотренных в госбюджете для обеспечения молодежи, получившей профессионально-техническое или высшее образование.

Для трудоустройства указанных в ч. 1 ст. 14 Закона о занятости граждан предприятиям, учреждениям и организациям с численностью штатных работников более 20 человек депутат хочет установить квоту в размере 30 % вместо 5 % среднесписочной численности штатных работников за предшествующий календарный год.

Если работодатель не выполняет в течение года эти квоты для трудоустройства, с него будет взиматься штраф за каждый необоснованный отказ в трудоустройстве таких лиц в пределах соответствующей квоты вдесятикратном размере минимальной зарплаты (сейчас - двукратном), установленной на момент выявления нарушения.

Напомним, что ч.1 ст. 14 Закона о занятости определяет категории граждан, имеющих дополнительные гарантии в содействии трудоустройству:

1) один из родителей или лицо, которое их заменяет и:

- имеет на иждивении детей в возрасте до 6 лет;

- воспитывает без одного из супругов ребенка в возрасте до 14 лет или ребенка-инвалида;

- содержит без одного из супругов инвалида с детства (независимо от возраста) и / или инвалида I группы (независимо от причины инвалидности);

2) дети-сироты и дети, лишенные родительской опеки, лица, которым исполнилось 15 лет и которые по согласию одного из родителей или лица, которое их заменяет, могут, как исключение, приниматься на работу;

3) лица, освобожденные после отбывания наказания или принудительного лечения;

4) молодежь, которая закончила или прекратила обучение в общеобразовательных, профессионально-технических и высших учебных заведениях, освободилась из срочной военной или альтернативной (невоенной) службы (в течение 6 месяцев после окончания или прекращения учебы или службы) и впервые принимается на работу;

5) лица, которым до наступления права на пенсию по возрасту осталось 10 и менее лет;

6) лица, которым исполнилось 15 лет и которые по согласию одного из родителей или лица, которое их заменяет, могут, как исключение, приниматься на работу.

Кроме того, устанавливается, что государство гарантирует трудоспособной молодежи приоритетное по сравнению с другими категориями граждан право на труд, а не равное, как это установлено сейчас.

Я рекомендую
Пока никто не рекомендует

Отзывы и комментарии

Написать отзыв
Написать комментарий

Отзыв - это мнение или оценка людей, которые хотят передать опыт или впечатления другим пользователями нашего сайта с обязательной аргументацией оставленного отзыва.
 
Ваш отзыв поможет многим принять правильное решение

. Пожалуйста, используйте форму отзывов для оценок и рецензий, для вопросов и обсуждений - используйте форму комментариев, а не отзывов

Не допускается: использование ненормативной лексики, угроз или оскорблений; непосредственное сравнение с другими конкурирующими компаниями; безосновательные заявления, оскорбляющие деятельность компании и/или ее услуги; размещение ссылок на сторонние интернет-ресурсы; реклама и самореклама.

Введите email:
Ваш e-mail не будет показываться на сайте
или Авторизуйтесь , для написания отзыва
Отзыв:
Загрузить фото:
Выбрать

Комментарии предназначены для общения, обсуждения и выяснения интересующих вопросов. Для оценок и рецензии используйте форму отзывов

Ответственный за раздел
Матусевич Артур Вадимович
Журналисты сайта 0522.ua к вашим услугам.

Пишите нам, звоните, сообщайте о городских новостях и событиях - мы надеемся, что с Вашей помощью горожане узнают о жизни Кропивницкого больше.

Вместе с Вами мы сделаем наш город лучше!


Редакция 0522.ua:

E-mail: news@0522.in.ua